"It is an ironic habit of human beings to run faster when they have lost their way.”
Iedereen volgt een eigen spoor als mens en als professional. Je bent goed in je vak en doet niets liever dan met de inhoud van je professie bezig zijn. Daarnaast blijf je je inhoudelijk ontwikkelen en focus je je op je doelen.
Jouw spoor kruist daarbij dat van anderen die soms anders denken en soms ook anders doen dan jij. Mensen die invloed hebben op de richting van jouw spoor, waardoor het goed is je hierop te bezinnen.
In je drukke praktijk is er niet altijd voldoende ruimte om hierbij stil te staan. Daarom is het belangrijk tijd te nemen voor reflectie met iemand die weet voor welke uitdagingen je staat en je helpt je positie zo effectief mogelijk in te vullen. In een vertrouwelijk gesprek op een prettige locatie.
Ook binnen een team of bedrijfsonderdeel is reflectie op je eigen handelen van cruciaal belang. Begeleiding door een onafhankelijke derde is een randvoorwaarde voor een doorstastend en efficiënt proces.
Meer uit je carrière halen, je steviger positioneren binnen de organisatie,
meer energie en zelfbewustzijn verkrijgen, je voorbereiden op een nieuwe uitdaging.
Voorbereiden en begeleiden van hei-dagen en strategische sessies, dagvoorzitter en gespreksleider, opstellen en beoordelen van strategische- en businessplannen.
Sinds ik ben opgeleid als psycholoog aan de Vrije Universiteit van Amsterdam is mijn passie voor de persoonlijke begeleiding van mensen er altijd geweest. De laatste twee decenia heb ik dit altijd gedaan als jobcoach, teambegeleider en organisatieadviseur. Ik vind het belangrijk om mezelf continue te blijven ontwikkelen op verschillende aspecten van coaching, counseling en samenwerken. Hierdoor kan ik terugvallen op een scala aan methoden en technieken om een passende aanpak voor de vraag te vinden.
Na het afronden van mijn studie heb ik 15 jaar direct en indirect in de gezondheidszorg gewerkt. Daarna ben ik betrokken geweest bij het opleiden van juristen tot mediator en als adviseur, docent en coach in de advocatuur en het notariaat. Veel van mijn clienten zijn dan ook werkzaam in deze werkgebieden. Mijn kennis en ervaring met deze sectoren maakt dat ik snel tot de kern van de vraag kom.
Ik beheers verschillende technieken en invalshoeken voor coaching. Daarmee is er altijd een aanpak die past bij de coachvraag en de persoon. Hieronder een aantal veelvuldig door mij toegepaste vormen waar ik specifiek voor ben opgeleid.
Deze benadering richt zich op het identificeren van oplossingen en mogelijkheden in plaats van zich te concentreren op problemen. Ik stel vragen om je te helpen je doelen te verhelderen en manieren te vinden om deze doelen te bereiken.
Dit benadrukt het begrijpen van de complexe systemen waarin mensen zich bevinden, zoals familie, werk en sociale netwerken. Deze manier van coachen helpt je om de invloed van deze systemen op je leven te begrijpen en effectiever te navigeren.
Een veelgebruikte benadering waarbij de focus ligt op het identificeren en veranderen van negatieve gedachtepatronen en gedragingen die het bereiken van doelen belemmeren. Technieken uit de CGT worden ingezet om je te helpen denkpatronen te herstructureren en effectievere acties te ondernemen.
Coaching vanuit een filosofie waarin (zelf)bewustzijn centraal staat. Een heel andere visie op cliënten, op de achtergrond van hun vragen en op de manieren om daar effectief mee om te gaan. Niet de verbetering of verandering van de persoonlijkheid staat op de voorgrond maar het contact met de essentie van wie je bent.
Iedereen is anders. Elke situatie vraagt een passende werkwijze.
Ik vind het belangrijk om op een betrokken en respectvolle manier samen te werken aan zelfreflectie in het veranderproces. Altijd scherp en gefocust, maar met aandacht voor relativering zodat er ook gelachen kan worden.
Dit is wat coachees over mij zeggen:
"Sander heeft veel kennis en kan op een prettige en makkelijke manier uitleggen, zodat deze direct toepasbaar is in de praktijk. Verder is Sander een prettige persoon, die duidelijk zegt waar het op staat zonder er omheen te draaien. De coaching richt zich op de toekomst en de verandering die nodig is om een volgende stap te maken."
Pierre - CFO
"Ik ben door Sander prettig en persoonlijk begeleid tijdens mijn burn-out. Ik voelde mij gesteund tijdens het re-integratieproces, wat het makkelijker maakte om de nodige stappen te nemen. Ik heb weer meer vertrouwen in de toekomst en plezier in mijn werk als dokter."
Karen - Medisch specialist
"Ik heb Sander de afgelopen jaren leren kennen als een coach die tastbare coaching-resultaten bereikt door het bewerkstelligen van zelfreflectie binnen een persoonlijke en vertrouwelijke setting. De coaching vindt plaats op een hands-on manier met de nodige diepgang. Dit alles naast het feit dat Sander gewoon een plezierige gesprekspartner is."
Jasper - Notaris
Voor een vrijblijvende kennismaking ben ik bereikbaar via onderstaande gegevens.
